El Migration Advisory Committee del Reino Unido publicó el 23 de julio de 2026 su informe Stage 2 sobre la Temporary Shortage List, indicando qué roles de cualificación media deberían conservar acceso temporal a la vía Skilled Worker. Recomendó 28 ocupaciones por 18 meses y consideró que ninguna justificaba un listado completo de tres años según los criterios del gobierno. La lista actual vence a finales de 2026, así que las decisiones del Home Office marcarán las opciones de patrocinio en 2027.
La Temporary Shortage List existe porque muchas ocupaciones de cualificación media perdieron elegibilidad estándar cuando subió el umbral de skill. La inclusión debe ser temporal y ligada a planes de fuerza laboral doméstica, no un atajo permanente frente a salario y skill. Quien contrata en construcción, roles ligados al cuidado u otras escaseces debe mapear códigos SOC frente a las recomendaciones del MAC y prepararse para una lista más corta y condicional.
Para quien planea mudarse al Reino Unido, el informe es una alerta, no una garantía. Una recomendación aún no es el cambio final de Immigration Rules, y códigos, salarios e inglés siguen decidiendo el resultado. Conviene seguir publicaciones de GOV.UK, confirmar si el rol sigue siendo patrocinable y comparar coste de vida regional con la durabilidad de la visa. Planificar con calma supera asumir que la lista de ayer seguirá abierta.